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98PPT版/第一部分劳动法第一章总则第二章促进就业第三章劳动合同与集体合同第四章工作时间和休息休假第五章工资第六章劳动安全卫生第七章女职工和未成年工特殊保护第八章职业培训第九章社会保险和福利第十章劳动争议....人力资源知识
87个PDG.你是什么样的主管?李某某新上任,没有多久,你发觉她偷懒,工作不力,令同事之间互相猜忌,考虑过后,你决定把她解雇,这时你会? A叫助手告诉她已被解雇 B叫她进房,然后直接地把她辞退 C以温和的语气和....人力资源知识
71个PDF、一、意识障碍和难点管理的本质是人力资源管理只要有人的地方就有人力资源开发和管理广义的讲,人力资源开发和管理不是一门学科,而是一个领域,是一个由经济学、心理学、管理学不同学科群展开探讨和研究的专....人力资源知识
18DOC版:工作满意度综合调查表为你控制不利因素做准备益处:不管任何原因,对工作不满意的员工都会以不同的方式导致你与你的公司事倍功半:较低的生产效率、较高的员工流动率、下属的不忠诚、和较高的缺勤率。对工作....人力资源知识
00PDF版:由于这份问卷涉及的机构和工作范围较广,因此许多问题可能不适用于你现在的岗位。如果你所完成的任务不在问卷涉及的范围内,请将内容填在预留的空白处。你承担任务的多少并不重要,重要的是你应回答问卷提出....人力资源知识
15DOC版:企业在管理员工时往往会遇到这样一个难题:首先,我们看一看管理学中的X理论和Y理论,即把人的本性看作是向善的还是向恶的:如果认为是向善的就会以激励为主,通过激励来达到激发员工的工作热情、提高工作效....人力资源知识
06word版/当前国际上人力资源管理的最新动向及管理方法人力资源向人力资本的过渡人力资源管理的商业化人力资源管理的网络化人力资源从业人员的专业化/综合化---人力资源向人力资本的过渡HumanResourcesvs.HumanCapit....人力资源知识
28页文档-PerspectivesonfinancialincentivesImplementationguidelinesExhibits..........................人力资源知识
12DOC版:PerspectivesonfinancialincentivesImplementationguidelinesExhibitsPeopleMotivationandPerformanceManagement–HowHighPerformingCompaniesDoit.............................人力资源知识
09word版/第一部分 推荐的度工作总结人员变动招聘总体情况本年度公司有两次大规模招聘。其一为4月至6月。此次主要是某部门某岗位应届毕业生的招聘活动,以及主要行政管理人员的招募工作。其二为7月至8月。此次主要为....人力资源知识
62个word、前言3第1部分调查过程与诊断所依据的理论41-1调查的基本方法与过程41-2诊断所依据的理论6第2部分对咨询项目背景与使命的认识72-1本次咨询项目的背景72-2本次咨询项目的使命82-3诊断中发现的企业优势9第3部....人力资源知识
0PDF版:报告目录项目组前期工作概述项目组对昆明网普人力资源状况的调研项目组对昆明网普人力资源状况的分析诊断后续工作的建议.人力资源知识
99TXT版/采购管理办法,仓库管理办法,地区销售经理岗位职责,供应商管理办法,顾客退货、投诉处理单,会员意向咨询表,经销管理办法,品牌管理,入会申请书法人型,入会申请书个人型,商品出入登记管理办法,商品交易市场管理办....人力资源知识
04word版/冰箱广告因时因地投放,创业营销,从顾客满意到顾客信任,戴尔如何实现超增长,市场营销十大趋势,现代营销服务理念,一位顾客就是一个细分市场,在互联网上扩大国际贸易,,业营销,,,,,如果说创业者的事业心和创新精....人力资源知识
21页文档:目录,零售营销管家系统,零售营销管家系统的构成要素,为什么需要「零售营销管家」系统,为何现在行动,我们能从中得到什么,如何付诸行动,什么是RMM零售营销管家,,,,日益激烈的市场竞争中要想成功<br>¨必须拥有....人力资源知识
93PPT版/在我们深入探讨电话营销和销售到底是如何帮助企业获取更大利润之前,让我们先对电话营销和销售进行初步的了解。,谈到电话在销售中的作用,相信无论是销售人员,还是各级管理人员企业家都不会陌生,毕竟电话在....人力资源知识
7word版/书的目录        ,,第1部分 电话营销和电话销售帮助企业获得更多利润 ,第1章 电话营销和销售帮助企业获得更多利润<br>·电话营销和销售的区别<br>·企业在销售和销售管理中面临的主要问题<br>·运....人力资源知识
79个PDF、LearningObjectives,,1.Abletoidentifydifferentkindsofobjections.,,2.Learnhowtousehandlingobjectionsprocessindailyselling,,WhatisObjection?,,Itmaybetreatedasaconcern,reason,ogumenttowardsaplano....人力资源知识
95PPT版/美国金牌推销员的成功秘诀,作者:乔·库尔曼,序言,第一章成败一念间,第二章成功的秘诀,第三章如何赢得信任,第四章怎样使人们愿意跟你做生意,第五章神奇的销售技巧,诚实。它不会带来财富,但一定能帮你找到财富....人力资源知识
99PPT版/行销管理,一、行销的四大重要概念,1.目标市场,2.顾客导向,3.整合性行销,4.获利率,,二、影响行销的组合因素促成产品成功进入市场的结构性思考与规划的依据,1.不可控制因素,经济变动,政治及政策,产业趋势,竞争....人力资源知识
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