局长在市工商系统度工作总结大会上的报告

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  (一)履行经济助动职能，努力营造和谐发展环境www.nx899.com 欢迎您访问,www.nx899.com> 欢迎您访问,www.nx899.com>
  2、深入实施“红盾工程”，加强基层基础建设。明年省局红盾风采系列创建活动，主要是在原有基础上开展“星级文明规范工商所”认定管理工作。市、县两级都要根据要求，及早制订计划和措施，层层分解落实，做好创建认定申报工作。进一步完善干部选拔任用机制，通过民主推荐、竞争上岗、上挂、下派、轮岗、交流等形式，大力培养使用年轻干部。建立科学合理的干部绩效考核评价机制，将绩效考核结果与干部奖励、晋职相挂钩，调动干部工作的积极性。继续重视对基层工商所队干部的关心培养，在工作和生活等各个方面向基层工商所队倾斜，抓好基层，打好基础。
  3、健全惩防体系，切实加强党风廉政建设。各级领导要坚持党风廉政建设责任制，强化“一岗双责”意识，自觉构筑“三道防线”，做廉洁自律的带头人。继续深化工商廉政文化建设，开展多种形式的警示教育、预防职务犯罪教育等，关口前移，警钟长鸣。充分发挥纪检监察部门作用，大力开展效能监察，强化内部监督，加大对违法违纪案件的查办和督办力度。抓住证、照、案、费等重点环节，突出治理各类违法违纪行为，推行“阳光执法”。完善行风廉政社会评价机制，深入开展“行风监督员评工商、企业评工商、群众评工商”的“三评”活动，健全行风(效能)监督员队伍，广泛接受社会监督，在全系统牢固构筑拒腐防变的防线。
  4、积极营造和谐文明的工商形象，不断促进工商事业发展。要继续深入开展各种形式的争先创优活动，争创红盾风采优秀领导班子，争创文明机关、文明单位，争创优秀党员、优秀公务员和“经济卫士”等，树立典型，弘扬正气，以身边的事教育身边人，在全系统形成争先创优的良好氛围。继续开展红盾风采财务规范化创建活动，严格财务管理，增收节支，开源节流。加强年度和季度工作目标责任制考核，加强上下左右互动协调，增强全局意识和整体意识，营造更加和谐的工作氛围。进一步加强信息和宣传报道工作，办好《衢州工商》杂志，不断扩大社会影响。更好地发挥工会、共青团、妇委会的作用，加强各级协会、学会建设，加强老干部工作。继续办好机关和基层所队食堂，做好干部疗养、体检和保健工作，努力提高干部职工生活福利，积极构建和谐工商。
  同志们，历史的使命激励着我们，党和人民的期待鼓舞着我们。新的一年，任重道远，让我们更加紧密地团结在以hjt为总书记的党中央周围，在省局和市委、市政府的领导下，紧紧依靠全市人民和全系统干部职工，团结一致，开拓前进，为衢州又好又快发展、为工商事业不断繁荣而努力奋斗！
  
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