科研处领导岗位职责

科研处领导岗位职责

　　科研处主任职责
　　科研处主任是在校长直接领导下开展学校教育教学研究活动的负责人，其主要职责如下：
　　一、在校长领导下，全面制定学校科研工作规划与规章制度，建立一支专职，兼职相结合的科研的队伍。
　　二、与学校教务处、政教上密切配合，认真贯彻学校办学思想，努力实现学校办学目标。负责建立实施一整套的学校科研立项、研究、总结、反馈、调整、推广等工作。
　　三、根据学校实际和教育形势确定学校科研方向，确定和落实科研课题。
　　四、选编《容县高中论文集》。
　　五、指导（组织）教师开展教育教学研究活动，定期组织进行全校性的教师科研成果交流。做好教学科研成果的评奖工作。
　　六、培训教师，不定期举办培训班，不断提高教师的教学、科研水平。
　　七、收集和介绍外地先进科研、教改信息、经验。
　　八、加强业务学习与研究，不断提高自身的理论素养，以身作则，理论联系实际，促进全校师生形成实事求是，勤奋好学，勇于创新，善于总结的良好教科风气。

　　科研处副主任职责
　　主要职责是协助科研处主任开展好科研处的各项工作，并侧重以下具体工作：
　　1、组织市、省、国家级课题的论证，申报工作，检查各项课题的进展与阶段成果。
　　2、组织教职员工参加各级各类论文、课件竞赛。
　　3、组织实施学生研究性学习课程。
　　4、组织开展心理辅导工作。
　　5、组织开展全校的研究课、示范课、优质课等竞赛。通过听课、评课等途径，帮助教师提高课堂教学水平。
　　6、了解和收集校内外教育、教学科研与改革信息，定期向全校介绍先进教育理念和实践经验，或聘请校外专家来校讲学。
　　7、做好各种资料的整理归档工作。

　　注：科研处设副主任两名：
　　其中一名副主任负责第1－4项；另一名副主任负责第5－7项。

 

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