在开学典礼上的讲话稿
在开学典礼上的讲话稿
老师们、同学们:
大家下午好!
爆竹声中一岁除,春风送暖入屠苏,千门万户曈曈日,只把新桃换旧符。我们辞别了旧岁,迎来了新春。在这艳阳高照、春意浓浓的日子里,学校组织召开20**至20**学年度上期总结表彰大会。借此机会,请允许我代表学校并以我个人的名义,向长期关心支持学校工作的全体师生员工表示衷心的感谢,并致以良好的祝愿,祝愿老师们工作顺利,身体健康,祝愿同学们学业进步,前程远大!
下面,我就上学期学校的教育教学工作作如下四个方面的简要总结。
一、坚持“德育为首、五育并举”的教育方针,强调对学生的思想品德教育和行为规范教育。
职业教育的实质就是就业教育,职业学校就是要培养用人单位需要的合格人才。一学期来,我们始终坚持加强对学生的思想品德教育和行为规范教育。坚持以高尚的情操塑造人,以科学的理论武装人,以先进的事迹鼓舞人,以正确的舆论引导人。教育学生具有文明的行为,科学的头脑,健康的身心,艺术的修养,服务社会的精神。上期,我们针对学生中出现的各种思想问题和不良行为习惯,狠抓养成教育,做了大量的思想政治工作。重点抓了以下几方面的工作:
(一)认真抓好了新生入学教育工作。开学之初,我们对20**级全体新同学进行了为期近半个月的军事训练。全体同学在武警南充市支队一中队官兵的带领下,头顶烈日站军姿,脚踏焦土拔正步,接受了体能和意志的双重考验,既增强了学生的身体素质,也培养了学生的集体荣誉感和组织纪律性。同时,还学到了革命军人令行禁止、一切行动听指挥的优良传统和作风,以及“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的伟大精神。上好了入学教育的第一课,为同学们几年的大、中专生活乃至于今后的顺利就业奠定了坚实的基础。
(二)针对学生中出现的乱扔果皮纸屑、乱花钱、说脏话、自由散漫等不良行为习惯,在学生中开展了“说文明话、办文明事、做文明人”的活动。我们重点进行了说理教育,不仅仅只是要求学生要怎样做,而是反复强调“为什么要这样做”,并要求全体教职员工以身作则,带头示范,并落实了具体的管理措施。在加强教育的同时,我们也强调了校纪校规的严肃性。针对学生中出现的各种违纪违规现象,及时进行了严肃处理。上期学校对XXX等十余名违纪学生进行了公开处理,对严重违反校纪的XXX给予了开除学籍的处分,另有两名学生被勒令退学。达到了“惩前毖后,治病救人”的教育效果。一学期来,学生的行为习惯有了明显好转,不良行为少了,好人好事多了,违纪现象少了,校风校貌好转了。
(三)强调思想教育工作的长期性和针对性。我们通过全校集会、班会乃至课堂教学期间同样穿插思想政治教育,构成了对学生进行思想政治教育、行为习惯教育的立体交叉网络。并把大面积的思想政治教育同个别谈话结合起来,注重转化差生,强调实效。这里试举两例:20**级2班学生李强,过去因受社会不良风气的影响,养成了一些不良习气,入学时表现较差。学生处处长、该班班主任谢伟老师长期坚持与该生交心谈心,并与该生家长多次接触,取得了学生家长的支持和配合,对该生做了大量的、艰苦细致的转化工作。现在李强有了十分明显的进步,并逐步培养起了成才的自尊心和自信心。20**级10班学生叶涛,去年10月因参与一起打架事件,受到了学校的纪律处分。该班班主任李雪琼老师及时给该生做了大量的思想工作,并长期坚持从生活上关心,学习上引导,精神上支持。叶涛很快便从阴影中走了出来,充满了激情和自信,各方面表现优异。像这样有明显进步的同学还有很多,这里就不一一列举。
对学生进行思想教育,绝不仅仅只限于枯燥的说教。我们认为,针对某个阶段出现的某种现象及时对学生进行教育,能达到事半功倍的效果。去年10月,我校组队参加顺庆区首届中职学校“泽英杯”篮球比赛,我校参赛运动员克服了伤病、疲劳等重重困难,取得了第二名的好成绩。成绩来之不易,荣誉值得珍惜。事后,我们及时组织召开了总结表彰大会,挖掘出了活动中的亮点,高度评价了参赛运动员团结一心、众志成城、不畏强手、顽强奋进的拼搏精神,并号召全校学生向参赛队员学习。达到了十分良好的教育效果。长期的正确的德育教育必然会促进校风校貌的整体好转。一学期来,好人好事如雨后春笋层出不穷。涌现出了谢龙、郭峰、杜俊、谭大湖、段承志、司超越等一大批优秀学生干部及优秀学生。
二、重视班级常规管理工作,坚持执行卫生、纪律出勤等日查周评制度。
开学之初,学校统一制定并印发了《清洁卫生、组织纪律、出勤、安全日查周评实施细则》以及《南充XX学校学生操行考核实施办法》等文件。一学期来,我们坚持由值周教师、值周学生干部每日组成检查组对各教学班的出勤、纪律、清洁卫生等方面认真进行考评,并作好登记,排出名次,予以公布。我们注意充分发挥每周一讲评会的作用,不仅仅只是指出缺点,指出问题,重点是表彰先进,树立榜样,弘扬正气。讲评会上,我们不仅仅只是要求学生应该怎样做,而是深入分析,阐明道理,使学生明白“为什么要这样做”。增强了学生自律的主动性和积极性。同时始终坚持了班主任老师查寝制度以及护校队巡逻、值班制度。一学期来,学生中无重大违规违纪事件发生,无重大安全责任事故发生。
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] 三、坚持以教学为中心,狠抓教学质量。教学工作是学校的中心工作。本期,我们始终坚持以教学为中心,学校领导、授课教师、班主任齐抓共管,形成合力。在教务处舒勇处长的具体安排和布置下重点抓了以下几方面的工作。
(一)抓好教师培训,提高教师素质。锻造一支高素质的教师队伍,是提高教学质量的前提和基础。开学之初,学校对新来的教师进行了较为系统的岗前培训。几位教师在上岗前分别作了培训汇报,并一一上了多堂公开课,达到了培训的目的和要求。各教研组经常组织开展教研活动,研究各专业课程在教与学中出现的各种问题,相互交流经验,取长补短。我们要求老教师要帮助新教师,新教师要积极主动向老教师学习。并要求任课教师相互听课,相互评课,取长补短。本期任课教师听课达720多节次。同时组织了多次公开课、示范课及教学竞赛课。通过长期的培训和学习,新教师成长进步很快,廖正川、刘博等年青教师已经成长为教学骨干。同时,我们积极鼓励全体教师撰写各类论文,提高理论水平及业务能力。在20**年南充市职教学会组织的德育论文年会活动中,我校教师共撰写论文13份,其中1份荣获一等奖,4份荣获二等奖,4份荣获三等奖。
(二)狠抓教学常规管理工作。学校讨论制订了《教师管理制度》,要求任课教师做好备课、上课、作业批改、考试考查等具体工作。备好课是上好课的前提,我们要求备课必须做到“五有六必备”,即胸中有纲,腹中有书,目中有生,心中有法,脑中有案和备大纲、备目的目标、备教程、备教法、备重点和备难点。教务处对教学工作的各个环节认真进行了检查和督促。本期,我们对任课教师考勤达3367节次,对教案检查达460余人次,抽查学生作业1200余本。同时组织召开了两次学生代表座谈会及多次学习委员会议,了解各任课教师的授课情况,并将学生提出的意见和建议及时反馈给任课教师,促进了教学质量的提高。
(三)成功举办我校首届教育教学研讨会。为了进一步提高全体教师的业务水平,促进教育教学质量的提高,我们于20**年12月5日组织召开了我校首届教育教学研讨会。会上,杨海兰、冯明芬、廖正川等七位教师结合自身工作实际,就如何搞好教育教学工作进行了经验交流。会上还有多位老师也畅谈了自己工作中的得与失。同时收到了教育教学论文14篇。会议的成功召开,对我校教育教学质量的提高是一次有力的促进。
(四)突出重点,狠抓成人高考工作。我校系西南石油大学教学点,所有学生必须参加全国统一的成人高考才能领取大专毕业证书。提高成人高考过关率,就成了摆在我们面前的一项重中之重的工作。开学以来,我们多次召开行政会议,专题研究成考工作。教务处制定了具体的教学实施意见及复习迎考计划。我们全校上下统一了思想,提高了认识,在全校上下营造了“时时谈成考,人人抓成考”的良好氛围,让学生充分感受到了“时不我待,奋起直追”的紧迫感。要求学生突出优势科目,绝不放弃弱势科目。同时,我们要求任课教师针对部分学生数学、英语基础较差的特点,放慢教学进度,边教新知识,边复习旧知识,尽可能让大多数学生每堂课都学有所得。由于思想重视,措施到位,工作扎实,今年我校学生参加成考取得了十分可喜的成绩。全校共有458人参考,过关人数达445人,过关率为97.16%。
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